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Anne CHALLIES

Formation / qualifications :
  • Ancienne éducatrice spécialisée (DEES),
  • Directrice d’Etablissement (CAFDES),
  • Evaluatrice externe agréée (Espace Sentein),
  • Evaluatrice Experte (AFNOR),
  • Diplômée DU Qualité de Vie au Travail (Université de Toulouse II).
  • Maitrise de Coach-consultant(niv. 6)


Principales expériences professionnelles :
  • Anne CHALLIES est Directrice de plusieurs établissements du secteur social, manager de plus de cent salariés,
  • Professionnelle de la Protection de l’enfance (MECS, Sauvegardes, Services d’assistance et de médiation familiale), elle intervient également auprès des établissements médico-sociaux et spécialisés dans le handicap,
  • Créatrice d’ESMS (dernière création : immeuble de 800 M2 pour l’accueil d’adolescents sous protection sociale),
  • Formatrice en CAFDES et CAFERUIS (Institut « Faire » à Montpellier),
  • Membre de l’ADC Occitanie (ancienne secrétaire nationale),
  • Membre de la délégation FEHAP Région Occitanie, membre de la commission nationale « FEHAP enfance »,
  • Intervenant dans le Diplôme Universitaire « Qualité de Vie au Travail » de l’Université de Toulouse Jean Jaurès.


Annexes :


Dans l’établissement qu’elle a dirigé jusqu'en 2021 (MECS et Services « Mon Oustal » dans l’Hérault),elle a lancé et mène depuis 2015 :

  • la première mission régionale sectorielle « QVT – Conditions et Organisation du Travail » relevant de l’application de l’ANI. La démarche comprend notamment les items « prévention des risques professionnels, pénibilité, vieillissement, égalité, horaires, et organisation du travail » ;
  • une démarche pionnière depuis 2016 en matière de développement durable et de « responsabilité sociale d’établissement », autour des thématiques : recyclage, énergie, alimentation, responsabilité citoyenne, inspirée directement de la démarche « Lucie », dont le label est en cours.

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